企業以工資名義現金發放養老保險金。以現金形式發放養老保險金能否稅前扣除?按照相關規定，只有按規定的范圍和標準繳納的“五險一金”才能在稅前扣除。下文廣州注冊公司為大家詳細解答。

　　答：《企(qi)業(ye)所(suo)得稅法實施(shi)條(tiao)例(li)》第三十四條(tiao)規定(ding)，企(qi)業(ye)發生的(de)合理(li)的(de)工(gong)資薪金(jin)支出(chu)，準予扣除。

　　前款所(suo)稱工(gong)資薪金(jin)，是指企(qi)業每(mei)一納稅年(nian)度(du)支(zhi)付給(gei)在本企(qi)業任職(zhi)(zhi)或者受雇(gu)的(de)(de)(de)員工(gong)的(de)(de)(de)所(suo)有現金(jin)形式(shi)或者非現金(jin)形式(shi)的(de)(de)(de)勞動(dong)報(bao)酬，包括基(ji)本工(gong)資、獎(jiang)金(jin)、津貼、補貼、年(nian)終加薪、加班(ban)工(gong)資，以及與員工(gong)任職(zhi)(zhi)或者受雇(gu)有關(guan)的(de)(de)(de)其他(ta)支(zhi)出。

　　第三十五條規(gui)定，企業依(yi)照國務院有關(guan)主管部門(men)或者省(sheng)級人(ren)民(min)政府規(gui)定的(de)范圍(wei)和(he)標準為職工(gong)繳(jiao)納的(de)基本(ben)養老保(bao)(bao)險(xian)費(fei)、基本(ben)醫療保(bao)(bao)險(xian)費(fei)、失(shi)業保(bao)(bao)險(xian)費(fei)、工(gong)傷保(bao)(bao)險(xian)費(fei)、生育保(bao)(bao)險(xian)費(fei)等基本(ben)社會保(bao)(bao)險(xian)費(fei)和(he)住房公積金，準予扣除。

　　根據上(shang)述規定(ding)，只有按(an)規定(ding)的(de)(de)范圍和標準繳納(na)的(de)(de)“五險一金(jin)”才能在(zai)(zai)稅前(qian)(qian)扣除(chu)，沒有上(shang)繳至(zhi)國家主管(guan)部門(men)的(de)(de)“五險一金(jin)”不得在(zai)(zai)稅前(qian)(qian)扣除(chu)。但(dan)對于支(zhi)付給(gei)任職或受(shou)雇員(yuan)工的(de)(de)合理的(de)(de)工資薪金(jin)可以全(quan)額在(zai)(zai)稅前(qian)(qian)扣除(chu)。